Lideratge i equips · Short · 25 de maig de 2026
Com gestionar conflictes en equips
Si respons malament quan t’expliquen un problema, deixaràs d’assabentar-te’n fins que esclati, i aleshores serà molt més gran que al principi.
En prémer reproduir, el vídeo es carrega des de YouTube.
Les teves accions per a aquesta setmana
- La propera vegada que t’expliquin un problema, primer agraeix que t’hagin avisat.
- Pregunta què ha passat i quines opcions veuen abans d’opinar.
- Demana al teu equip que t’avisi abans, encara que sigui amb informació incompleta.
Més de Lideratge i equips
ShortLideratge i equips
Ley de la Decisión Fantasma
Cuando una decisión sale mal y nadie recuerda haberla tomado, la ambigüedad reparte el riesgo pero elimina la responsabilidad. Toda decisión relevante debe dejar claro quién decide, por qué y cuándo se revisa.
Mira el short
VídeoLideratge i equips
Els caps tòxics no sempre semblen tòxics
Un cap tòxic no sempre crida ni humilia: de vegades sembla proper i aconsegueix resultats. Senyals que moltes empreses normalitzen, errors en gestionar persones i una pregunta incòmoda: i si el problema ets tu?
Mira el vídeo
VídeoLideratge i equips
Per què no t’ascendeixen si ets el millor? El parany de ser imprescindible
Ser la persona a qui tothom truca pot frenar la teva carrera, i dependre sempre del teu millor professional és un risc per a l’empresa. Tres solucions: obligar a prioritzar, fer visible la teva contribució i deixar de ser imprescindible.
Mira el vídeo